• • • เมื่อวันจันทร์ที่ 24 กุมภาพันธ์ที่ผ่านมา สำนักข่าวรอยเตอร์ รายงานว่า บริษัทเชฟรอนเตรียมปรับโครงสร้างธุรกิจพร้อมทั้งปรับเปลี่ยนทีมผู้บริหารเพื่อลดความซับซ้อนขององค์กร โดยเผยว่าบริษัทเตรียมลดจำนวนพนักงานทั่วโลกสูงสุดถึงร้อยละ 20 ภายในปี 2026 เพื่อรับมือกับปัญหาต้นทุนที่เพิ่มสูงขึ้นและโครงสร้างของธุรกิจที่ซับซ้อนเกินไป นอกจากนี้ การเข้าซื้อกิจการของ Hess Corporation มูลค่า 53 พันล้านดอลลาร์สหรัฐฯ ก็ได้หยุดชะงักลง เนื่องจากข้อพิพาทอนุญาโตตุลาการกับคู่แข่งรายใหญ่กว่าอย่างบริษัทเอ็กซอนโมบิล
    • นาย Mike Wirth ประธานกรรมการบริหารของเชฟรอน ได้แถลงว่า การปรับโครงสร้างองค์กรและการแต่งตั้งผู้นำใหม่ในครั้งนี้ เป็นการเสริมสร้างประสิทธิภาพการดำเนินงาน และยังช่วยสนับสนุนให้เชฟรอนสามารถเติบโตอย่างยั่งยืนในอนาคต โดยโครงสร้างองค์กรฝ่ายธุรกิจน้ำมันปิโตรเลียมและก๊าซใหม่ประกอบไปด้วย 2 ส่วนหลัก ได้แก่ (1) อุตสาหกรรมต้นน้ำ (2) อุตสาหกรรมปลายน้ำ กลางน้ำ และเคมีภัณฑ์
    • ทั้งนี้ ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2568 Clay Neff จะเข้ามาทำหน้าที่ประธานฝ่ายสำรวจและผลิตปิโตรเลียม ดูแลอุตสาหกรรมต้นน้ำ ส่วน Andy Walz จะยังคงดูแลอุตสาหกรรมปลายน้ำ     กลางน้ำ และเคมีภัณฑ์ ขณะที่ Mark Nelson จะยังคงรับผิดชอบฝ่ายธุรกิจน้ำมันปิโตรเลียมและก๊าซต่อไป นอกจากนี้ เชฟรอนได้ตั้งเป้าหมายที่จะลดต้นทุนสูงถึง 3 พันล้านดอลลาร์ฯ ภายในปี 2026 โดยอาศัยการใช้ประโยชน์เทคโนโลยี การขายสินทรัพย์ และการปรับโครงสร้างองค์กร

แหล่งอ้างอิงของข่าว / อ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่:

Chevron reorganizes business structure, reshuffles leadership | Reuters